Posted by: Fayez ALFarhan ALanazi | 2010/11/11

سلسلة ( تعالوا بنا نبدع ) 1

 

سلسلة ( تعالوا بنا نبدع ) 1

 

تعالوا بنا ننطلق، تعالوا بنا نجرب، تعالوا بنا نغير من حياتنا
حتى نجعلها كما نريد، لا كما يريد الآخرون.

 

فإذا وافقت على القيام بقراءة ومتابعة هذه السلسلةقلب السلبيات .. وجعلها تكون إيجابيات

فيسعدنا أن نقول لك .. مبروك لك ،  لقد فزت وحصلت على وسام المبادرة

 وستثبت لنفسك .. أنك أنت فعلا … سيد نفسك .. وتعال وأسأل نفسك

 هل تريد أن تكون في المقدمة وفي الطليعة ؟

 هل تريد أن تكون ناجح ومتفوق ومتميز دائما ؟

 أول المهارات

 

هي مهارة وفن 

 

خذ مثلا هذه الحالة :

 

هل تتطلع لأن تكون مدير

 

أم نعطيك ما هو أفضل من ذلك … وهو أن نجعلك المدير الذي يدير المدير … فيصبح المدير يعمل تحت إدارتك

 

هل استغربت كيف يكون ذلك ،

 

سيزول استغرابك إذا حاولت معنا .. أن تنظر نظرة أوسع وأشمل لتعريف ( من هو المدير ) بالنسبة لي ولك

 

وتعال بنا ننظر للموضوع وللتعريف نظرة مختلفة عن النظرة النمطية

 

فالمدير هو ذلك الشخص الذي يمثل الواجهة التي تكون بينك وبين الإدارة العليا

 

والمدير هو المفروض أن يكون الشخص الذي يتلقى أول الصفعات وأول النقد وأول اللوم … وفي المقابل يتشارك مع زملائه أعضاء الفريق الذين يعملون معه بالمكافئات والترقيات ، ويسعى إلى تقويمهم وتطويرهم

 

ولكن ذلك لن يكون … لأن المدراء يريدون أن يكونوا فقط مثل السماسرة والوسطاء … الذين يأخذون الفائدة ويقومون بنقل وتحويل الصفعات والنقد واللوم على الموظفين الذين تحت إدارتهم ، ولا يقومون بالمطالبة لهم بالحقوق والمكافئات والدورات التدريبية

 

لذلك

 

لابد أن نجتهد .. ونغيّر من نظرتنا وطريقة تعاملنا من المدراء .. بحيث نسعى لنحقق مبدأ الشراكة المثمرة مع المدير

 

ولا يكون ذلك ،   إلا إذا عرفنا ماذا تريد الإدارة العليا ، وماذا يريد المدير

 

ولابد أن نعرف كيف نجعل منه نجما لامعا ونجعل له بريقا ساطعا

 

لحظة ، لحظة ، لا تستعجل أيها القاريء .. فنحن لا نتكلم بكلام نظري، ولا نتكلم من فراغ .. وبيننا وبينكم شرط التجربة والبرهان والإثبات والحجة

 

فأمامك طريقان

 

أما الدخول في صراع ومواجهات مستمرة مع مديرك وإدارتك  ..  وحتى لو ربحت فيها بشيء أو موقف

فإنك ستخسر في نواحي ومواقف أخرى أكثر

 

وأمامك الطريق الآخر الذي أشرنا إليه وهو استخدام تقنية وفن الشراكة … والذي نسعى من خلاله لتحقيق منفعة ومصلحة متبادلة للطرفين

 

فما هو رأيكم في هذه النظرية .. وكيف نتمكن من ذلك

 

وهذه النظرية وهذا المبدأ .. يصلح لكل أمورنا الأخرى الأسرية والإجتماعية .. عن طريق بناء شراكة تقوم على منفعة متبادلة تحقق الفائدة للجميع

 

وللحديث بقية بإذن الله

 

مع تحيات أخوكم / فايز فرحان العنزي Fayez ALanazi 

Advertisements

اترك رد

إملأ الحقول أدناه بالمعلومات المناسبة أو إضغط على إحدى الأيقونات لتسجيل الدخول:

شعار وردبرس.كوم

أنت تعلق بإستخدام حساب WordPress.com. تسجيل خروج   /  تغيير )

Google+ photo

أنت تعلق بإستخدام حساب Google+. تسجيل خروج   /  تغيير )

صورة تويتر

أنت تعلق بإستخدام حساب Twitter. تسجيل خروج   /  تغيير )

Facebook photo

أنت تعلق بإستخدام حساب Facebook. تسجيل خروج   /  تغيير )

Connecting to %s

التصنيفات

%d مدونون معجبون بهذه: